En fin de réunion la direction a répondu de façon extrêment maladroite du style
- sur la politique salariale : "notre priorité est de maintenir l'emploi" (pour rappel sur Orléans nous avons perdu 50 emplois depuis 2 ans soit 16% des effectifs)
- sur la motivation des salariés : "nous allons mettre en oeuvre un plan de "mieux être" au sein d'ATOS"
- le LEAN management "c'est supprimer les taches inutiles comme ça vous ne ferez plus d'heures supplémentaires"
- sur GAMA en résumé tout va bien, il n'y a pas à s'inquiéter
Avec un tel discours, les salariés peuvent se sentir rassurés !
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